Calculateur de percentile et de score d'écart de revenu au Japon
Indiquez votre revenu annuel pour connaître le percentile et le score d'écart (« hensachi ») correspondant parmi les salariés au Japon, d'après les données de répartition des salaires de l'administration fiscale nationale.
Salariés par tranche de revenu et part (2024/Reiwa 6)
Nombre de salariés employés toute l'année (les deux sexes) et leur part, par tranche de revenu annuel, selon l'enquête de l'administration fiscale nationale.
| Tranche de revenu | Salariés | Part |
|---|---|---|
| Jusqu'à ¥1,000,000 | 3,934 k | 7.7% |
| De ¥1,000,000 à ¥2,000,000 | 5,707 k | 11.1% |
| De ¥2,000,000 à ¥3,000,000 | 6,767 k | 13.2% |
| De ¥3,000,000 à ¥4,000,000 | 8,258 k | 16.1% |
| De ¥4,000,000 à ¥5,000,000 | 7,870 k | 15.3% |
| De ¥5,000,000 à ¥6,000,000 | 6,059 k | 11.8% |
| De ¥6,000,000 à ¥7,000,000 | 3,907 k | 7.6% |
| De ¥7,000,000 à ¥8,000,000 | 2,710 k | 5.3% |
| De ¥8,000,000 à ¥9,000,000 | 1,741 k | 3.4% |
| De ¥9,000,000 à ¥10,000,000 | 1,208 k | 2.4% |
| De ¥10,000,000 à ¥15,000,000 | 2,306 k | 4.5% |
| De ¥15,000,000 à ¥20,000,000 | 576 k | 1.1% |
| De ¥20,000,000 à ¥25,000,000 | 147 k | 0.3% |
| Plus de ¥25,000,000 | 174 k | 0.3% |
Source : administration fiscale nationale du Japon, « Enquête sur les salaires du secteur privé » (2024), tableau 21
Astuces
- L'enquête ne couvre que les salariés employés toute l'année : les personnes ayant changé d'emploi, les retraités et les indépendants ne sont pas représentés dans cette répartition.
- Un score d'écart de 50 correspond au revenu moyen de 4,78 millions de yens ; un score de 60 correspond environ au top 16 %, et 70 au top 2,3 %.
- Le revenu varie beaucoup selon l'âge et l'ancienneté ; pour une comparaison au sein de votre génération ou secteur, consultez des statistiques plus spécifiques.
- Le percentile utilise la répartition réelle par interpolation, il reflète donc mieux la réalité que le score d'écart, qui suppose une distribution normale.
Questions fréquentes
Anecdote — Pourquoi les « scores d'écart » ne servent pas qu'aux examens
Au Japon, le « hensachi » (score d'écart) est surtout connu grâce aux examens d'entrée à l'université, mais il s'agit en réalité d'une méthode statistique générale pour exprimer l'écart d'une valeur par rapport à la moyenne d'un ensemble de données. Convertir la moyenne en 50 et un écart type en 10 fonctionne aussi bien pour des notes d'examen que pour la taille, le poids ou le revenu — tout ce qui suit approximativement une courbe en cloche. Connaître son score d'écart de revenu transforme une impression vague de « ça va plutôt bien » en un chiffre concret par rapport à l'ensemble de la population active.
L'enquête à l'origine de cet outil, l'« Enquête sur les salaires du secteur privé » du Japon, est menée par l'administration fiscale nationale chaque année depuis 1949, à partir de données réelles de retenue à la source plutôt que de sondages déclaratifs, ce qui la rend plus fiable qu'une enquête d'opinion. Dans l'édition 2024, le revenu annuel moyen des salariés employés toute l'année s'élevait à 4,78 millions de yens, en hausse de 3,9 % sur un an, l'une des plus fortes progressions de ces dernières années.
Cette moyenne masque toutefois une répartition asymétrique : la plupart des salariés se concentrent en réalité dans la tranche de 3 à 4 millions de yens, un nombre relativement restreint de très hauts revenus tirant la moyenne vers le haut. Ainsi, plus de la moitié des salariés gagnent moins que la moyenne de 4,78 millions de yens. La vue en percentile reflète directement cette asymétrie et montre plus intuitivement quelle part des salariés gagne réellement moins que vous, ce que le score d'écart seul peut masquer.