西班牙工资净额计算器（Salario Bruto a Neto）
免费的西班牙税后工资计算器：输入年度税前工资（salario bruto）、合同类型和抚养子女数，即可自动计算社会保险费（Seguridad Social）和个人所得税（IRPF）后的实际到手工资。
影响到手工资的其他因素
- 固定期限合同（contrato temporal）的失业保险员工负担率略高于无固定期限合同（contrato indefinido）。
- 工资所得扣除会随工资净收入增加而递减，当净收入超过19,747.50欧元时降为零。
- 每有一名抚养子女，个人及家庭最低免税额都会增加：第一名2,400欧元，第二名2,700欧元，第三名4,000欧元，第四名及以后每人4,500欧元。
- 实际的个人所得税有效税率会因居住的自治区不同而相差数个百分点，因为各自治区都可以设定自己的税率表。
- 西班牙许多企业将年度税前工资分14次发放（12个月薪加2次额外奖金），但月度缴费基数是按年薪除以12个月计算的。
常见问题
税前工资（salario bruto）是劳动合同中约定的、扣除各项费用之前的总金额。税后工资（salario neto）则是扣除社会保险费和个人所得税预扣款之后，实际转入银行账户的金额。招聘广告中标注的工资通常是税前金额。
实际的个人所得税有效税率取决于您居住的自治区以及个人情况（如联合报税、其他扣除项目等），而本计算器采用的是全国统一的参考税率表。如需精确金额，请查看工资单或咨询所在自治区的税务局。
差异很小，仅体现在失业保险的缴费率上（税前工资的1.55%对1.60%），其余的社会保险费和个人所得税计算方式完全相同。
闲话 ― 西班牙个人所得税为何因地区而异
西班牙的个人所得税（IRPF）采用一种较为特殊的两级结构：国家与17个自治区共同拥有税收立法权。国税部分的税率表全国统一，但每个自治区都可以设定自己的附加税率表和扣除项目，这意味着即使税前工资相同，居住地不同也会导致到手工资不同。
本计算器所采用的合并税率表（19%、24%、30%、37%、45%、47%）是一个被广泛引用的参考近似值，与多个自治区的实际税率较为接近，但并非对任何一个自治区都完全准确。据多方资料显示，实际最高边际税率从马德里大区的约45%到瓦伦西亚大区的略高于50%不等，而纳瓦拉和巴斯克两个特殊地区则完全适用各自独立于共同体制之外的税率表。
与个人所得税不同，社会保险费由国家统一管理，全国统一标准。MEI是最新增设的一项缴费，于2023年养老金制度改革中引入，旨在应对人口老龄化的挑战，充实所谓的"养老金储备金"。